三十岁了,那又怎么样?

文/薜萝衣
第一次见到苏婉的时候,她正准备去一家广告公司入职。
苏婉大学毕业以后就去了一家大型国企,地处偏远的开发区,几乎与世隔绝。她的职位虽然是文员,每天进了办公室也要穿上灰蓝的制服。她谈过两次乏善可陈的恋爱,最后都不了了之。周围的同事大多成家立业,每天的谈资不是育儿经,就是给她介绍对象。
快到三十岁的时候,苏婉终于下定决心离开那个枯燥无趣的地方。她带上全部积蓄,来到了上海。三十,这是一个让许多人都恐惧不已的一个数字。三十岁意味着青春的彻底结束,人生逐渐稳定,开始丧失许多可能性。而苏婉却把这当作一个开始。
广告这行是典型的吃人不吐骨头,“女人当男人用,男人当畜生用”。看着苏婉一身纤纤弱骨,我好意劝说:“进这行老得很快的,女孩子要慎重考虑啊。”
苏婉回答得很坚定:“可我就是喜欢这种创意的工作啊。有挑战,有乐趣。”
不知是不是受到时尚电影的蛊惑,许多年轻人都以为广告这一行光鲜亮丽,充满了刺激的商战和帅哥美女。实际上,广告公司里最常见的是胡子拉碴的小伙子,T恤和人字拖。
我见过很多人挤破脑袋要进广告圈,最后又满身疲惫地爬出来。丝绒般的梦想碰到刀子般的现实,注定会被撕扯得破碎。许多人因此半途放弃,折羽而归。我想,苏婉或许也会如此。
初到上海,她便向各个大大小小的广告公司投简历。履历写得诚恳,却未必有人细读。面试的时候,他们劈头便问:
“你这个大学在哪儿啊?怎么没有听说过呢?毕业后在工厂待了五年,做的是资料整理……对我们来说,这份履历表还不如一张白纸。”
“现在的广告业竞争很激烈,公司里都是大学刚刚毕业的学生。很少有人你这个岁数的新人。所以……”
好在这些年来,苏婉一直没有放弃写作。她的文章为她获得了不少面试机会。
最后,终于有一个HR肯松口:“苏小姐,我们公司对文案的要求还是比较高的,没有相关经验,肯定无法胜任。不过,以你的年纪,做实习生恐怕也不太合适吧?”
苏婉把握机会,直白地说:“我可以从实习生做起。我不在乎职位、薪水,只想能进入贵公司学习做广告。”
那位HR显然也是阅尽世人,并没有被她的热血所打动,而是提出了一个实际的妥协办法:“那好吧。我只能给你保证工资不低于上海市最低工资标准。三个月后,如果你做得好再转正。”
就这样,苏婉拿到了她在上海的第一份offer,工资连交房租也不够用。
公司不大,二十多个人,其中有一半是才毕业一两年的大学生。这样的小公司,在上海不计其数。苏婉被分配给一个资深文案打下手。公司里论资排辈,出于敬重,她称对方为“张姐”。其实张姐比她还要小一岁。
苏婉仿佛又回到了高中时期,她制定了一个计划表贴在墙上,安排好每天的行程和学习任务。一天结束的时候,她还要为当天的完成进度打分,进行自我检讨。
苏婉接触到的第一个项目是个房地产。刚入职那几个月,苏婉不是全公司最重要的人物,却是最忙的那一个。她每天到处搜集资料,分析全城同类型的广告案,去工程地考察情况,和客户进行沟通,从三个不同的角度为一个项目想五十句广告词,把各种各样的数据和文字做成表格,做成PPT……
当她被一堆资料压得透不过气的时候,还有稚嫩的前辈向她卖萌:“姐,我晚上有约会,帮我做个表格呗。他们都说你是excel高手,一定很快就能搞定!”
这些有理无理的要求,苏婉都欣然接纳。
苏婉从办公室出来的时候,往往已经是深夜。霓虹闪烁,远远近近,衬得这座城更加广阔,似乎隔山隔水,万里迢迢。她猛地一呼吸,露气湿润,夹杂着不知名花草的香气。她喜欢这座城市,大到无需隐姓埋名,也能毫不畏惧地做自己,肆无忌惮地做白日梦。
张姐对苏婉有些严苛,却待她不薄。项目结束的时候,主动对老板说:“苏婉挺适合做文案的,很有灵气,一点就通。不用我带了。”
就这样,苏婉正式成为一个广告文案。
有一段时间,全公司没日没夜的加班,却没有奖金可拿,同事们怨声连连,你推我让,没有一个人愿意站出来和老板谈谈。
苏婉默默地走出了格子间,敲响了老板办公室的门。她据理力争,说明同事们的努力和不易。老板居然被她说服,不仅给同事们补了奖金,并且主动要给她升职加薪。
老板认为她够果断,有说服力,微笑地说:“刚好最近行政位置空缺,你去做行政吧,工资上调三分之一。”
面对如此诱惑,苏婉却立刻拒绝了。她对自己的目标很坚定,来上海就是为了做一个厉害的文案。要是转去行政部门,跟从前还有什么两样?
没过几个月,苏婉跳槽了。
我十分惊讶:“你不是才涨了薪水么,为何要辞职?”
她用吸管戳着玻璃杯子里的柠檬,百无聊赖地说:“老板太固执,只肯接同类型的项目。他是赚得满钵了,可我还有很多东西要学啊。”
就这样,苏婉在三年时间里换了四家公司,每次都是因为公司无法满足她的求知欲了。初至上海,她是荒海求生,抓到一根浮木便立即抱住不放。如今她已经练成一身本领,游刃有余,可以从容地选择登上哪个岛屿了。
换工作这件事,好像磨砺出了她的锋刃。苏婉已然不再是从前那个沉默寡言的女孩了。她变得果敢,强势,像一个随时待命的女战士。
我问她:“究竟是什么会让一个人有如此翻天覆地的变化?”
她说:“大概越过了小心翼翼的防线,就会变得大胆,不再如履薄冰了吧。”
在能力不断上升的同时,她的野心也在与日俱增。有一天,苏婉正式对我说:“我要给4A公司投简历。”
然而,摆在她面前的依旧是种种不切实际。没有一流大学的文凭,年龄上也毫无优势,甚至连英文水平也是一片白纸,走在街上和老外说句话也磕磕绊绊,吐不成句。不过我知道,当她宣布要去做一件事情的时候,一定已经做好了一半的准备。
果然,苏婉两个月前就已经参加英语补习班,还请了个一对一的英文教练帮忙练习口语。
有人给她泼冷水:“学语言要趁早,你现在太迟了,连单词都记不住。”
苏婉伶牙俐齿地反驳道:“那又如何?三年多以前,我站在人群里连中文都不敢说呢。现在不也可以了?”
那人被噎得哑口无言。在这种执行力超强的行动者面前,所有质疑都是徒劳,所有玩笑都显得刻薄。
半年多以后,苏婉过五关斩六将,拿到了一家着名4A公司的offer。一切都在她的掌控之中。目标明确的人会比别人走得更快。他们是一心一意在自己的星系里运行的星星,只顾发光发亮,永远不会偏离自己的轨道。
美国人常说,“Forty is new thirty。”也就是说,在现代社会,四十岁依旧年轻,一样充满了活力和各种可能性。而在中国,人们对年龄依旧忌讳颇深。一旦步入三十岁的界限,便如临大敌。这本身何尝不是一件可悲的事情?
我们这一代人太擅长怀旧,十几岁时开始呻吟衰老,二十出头便自诩沧桑,早就养成了一副少年老成的派头。进入社会以后,被上司、工作、客户逐渐磨掉了所有脾性,因此更觉得丧气。
仔细一想,那些笼罩在年龄上的阴影不正是我们自己加上去的吗?人生从来没有固定的路线。决定你能够走多远的,并不是年龄,而是你的努力程度。无论到了什么时候,只要你还有心情对着糟糕的生活挥拳宣战,都不算太晚。
写给三十岁还在路口张望的朋友 三十岁那年,我的梦想是年薪十万 站在三十岁的门槛上
你荒废的每个瞬间,都是未来文/沐沐朋友小可总说现在的工作不适合她,希望可以申请出国读书。她把这个想法在嘴上挂了三年,说:申请至少需要半年准备,读书又需要一到两年...

职场专家给迷茫中应届生的建议一、选择什么样的行业在选择行业上,我们主要可根据两个方面进行选择:其一,兴趣。兴趣成就辉煌,做什么事情都得有兴趣才能做好。如果你不....

先学会拒绝,再成长为大人文/巫其格「1」小如是我的大学室友,我俩基本同步进入社会,但她每天都累得不成样子。几次周末约好一起逛街却总是被她放鸽子。时间长了,和她也...

职场中,这三类人正在害死你文/谢可慧职场,从来就是一个巨大的棋局。下得好的人,自己可以下自己的棋,下得糟糕的,就成了别人的棋子。最后满盘皆输不说,甚至成为弃子。...

给老板打工的心态,让多少人与成功无缘我只拿这点钱,凭什么去做那么多工作,我傻呀。我为公司干活,公司付我一份报酬,等价交换而已,我不欠谁的。我只要对得起这份薪水就...

对年轻离职者的忠告文/夕饮冰总想对年轻离职者写点什么,当然我指的是那些在此生还想做一些事情的年轻人,而不是那些想混30年以后拿养老金的年轻人。我的忠告是:自己....

哪些规则很重要,但却是99%职场人都不知道的?成年人的生活里确实没有容易二字,你想要证明自己、想要获得认可就需要摸索并掌控职场社会的生存法则。1、掌握职场法则第...

司马懿的两句话,够职场人用一辈子文/哈叔司马懿的一生无疑是成功的,魏蜀吴三家,曹操、刘备、孙权这三位大佬争斗了大半辈子的天下,结果被他司马家族给捡漏了。这其中....

职场中值得你跟随的十种老板一、能够在员工需要的时候给员工提供指导,帮助员工发展的老板老板虽然与下属是上下级关系,但是没有下属的支持和协作,再出色的老板都无法.....

求职时绝不能有的10大心理1、造假心理假学历、假证书、假荣誉等并非是敲开就业大门的救命稻草,假的终究长不了,反而只会毁了自己的前程。2、羞怯心理在求职现场丢下....

凭这6条标准,看什么工作适合你文/王语华公司一直在陆陆续续招聘人有的人留下了,有的人离开了,有的人来看一眼就走了。每个来应聘的人我都会聊上半小时到一小时。是当....

钱多的工作你熬不住,钱少的工作你看不起一般人工作五年左右就会遇到一个瓶颈。工作顺手了,套路摸透了,人脉打通了,老板却完全没有给自己升职加薪的意思。谈吧,开不了口...

不成熟的职员的十大标志标志1:知无不言言无不真对别人什么都说,而且什么话都说真的,这很诚实,但太不成熟了。职场上混,就跟下棋一样,尽可能地对方的心理,而不是尽可...

害羞再见,再也不见文/佚名心理学家萨姆帕特纳姆曾做过一个心理实验,充满童话色彩的肥皂泡泡、万圣节的化装面具和会发出响声的玩具就是全部的实验道具。一些孩子被...

领导最喜欢用的十种人1、有真才实学的人。这种人无论在哪个地方哪个单位都是比较吃香的,无论谁当领导,你总要有人替他把工作搞上去,只有把工作搞上去了,领导才能得到....

会说与会做,两手都要抓两手都要硬文/懒人老猫在我刚工作的时候,我的父母告诉我,要好好干自己的工作,要与人为善,不要乱出头。不敢说是听这话听错了,但我确实在最基层...

职场生涯规划要找准三个支点在对自己进行职业生涯规划时,先要确立一个支点,这个支点就是:我为什么工作。当年比尔-盖次大学没读完就去闯荡江湖,结果以他独特的才智获....

元宵节逃回北上广,为什么我们无法逃离大城市?文/慕容随风(简书作者)又到上元佳节,过完了一年春节的朋友们,大家过的怎么样了?几天来,安徽、湖北、河南、广西等等地...

10年打工总结了6句话好久没有写字了,今天受了打击,心里难过,想通过笔尖发泄一下,同时希望看过这篇的朋友,能走的更好,感觉自己在这些方面没有做好,才迎来今天这样...

毕业季,想来聊聊我的这三次面试经历文/白丁苏客首先,本人所在的大学既不是985,也不是211,只不过是一个普普通通的省重点院校。不仅如此,本人大学期间也没有好好...