在职场上,一定要闭口不提的话 人际交往中有许多事情需要我们注意,尤其是在交谈的时候,人常说多说多错,确实有其道理性。因为人一旦闭不上嘴巴拼命说的话,往往他就很少动用大脑思考那些语句说出之后会对自己对别人造成多大的影响。有一些事情,即使法律没有禁止你,请你也不要到处去说,尤其是在职场上。 1、健康状况 法律禁止医院与人资部门泄漏你的健康资讯。当他人发现你有,或曾有过,健康问题,他们会倾向改变态度——待你有如病童或将你屏除生活圈。 2、机密资讯 嗨,你知道谁被炒鱿鱼吗?就是你——因为你没办法保密。以下3件事也要小心: 履历表是否需要新的首字母缩写。 即使憎恨同事也不能说出口。 找工作的网路诀窍绝不能示人。 3、离职想法 当找寻新工作时,绝不能让同事知道。大嘴巴或恶意都可能将消息传入老板耳中。 可能结果:当真的离职前,你已经被炒,或是无声无息地被排斥–朗恩就曾有过类似经验,他向同事提及他与妻子正考虑是否其中一人需要离职;其实他只是想想,尚未打算递上离职单。 “48小时内,我从办公室玻璃窗注意到每个会议都没有邀请我–每个人都在场,就除了我。”他说道。“每每谈到关键议题就打住,排斥更是显而易见。” 当他终于离职时,大家都很震惊。他明白表示受到的伤害,但大家坚持他们并无意识到自己的作为。“决不要透露你的离意,否则下意识,大家会表现的好像你已经离开。” 4、发泄情绪的网站 假如你有使用社交网站或部落格表达你对私人生活或工作不满情绪的习惯,决不要让同事知道连结。你将必须清除留过的不雅网络言论,以及从今开始停止这么做。 5、心事 电视肥皂剧很有趣没错,但如果在现实生活中上演就没那么好玩。假如你因分手而泪眼婆娑,然后下星期又因新恋情而手舞足蹈,将会打坏你的名声。别人对你的爱情生活没那么感兴趣,而且也会导致他人无法分割你的感情和专业生活。 6、政治议题 你已体认过与家人吃饭时所聊的政治议题如何失去控制,你还要让这种戏码在工作岗位上演吗?(名人名言 www.yunfei8.cn)谨记你的家人有义务无条件爱你,但同事可没有。 7、薪资 金钱在我们文化中是一个相当奇特的话题。我们渴望打听到别人赚多少钱,本身却没泄漏的打算。薪资与身价有关,当你的薪资被公开,大家就会开始臆测你的身价到底被高估还是低估,以及为什么你有资格领的比相同能力的人多。 “坏老板、疯狂同事、和其他办公室白痴”此书的作者维琪奥利福也告诫,此举会导致绩效被低估。“每当你的老板打算给你奖金,你不会想要同事到处哭诉你并‘不需要这笔钱’。”避免流言的最好方法就是绝口不提。


给老板打工的心态,让多少人与成功无缘我只拿这点钱,凭什么去做那么多工作,我傻呀。我为公司干活,公司付我一份报酬,等价交换而已,我不欠谁的。我只要对得起这份薪水就...

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关于理想、工作和眼前找工作的经验分享我给自己定了一个稍显文艺的题目,关于理想、工作和眼前。我是这么想的:首先,我们要知道自己想要什么?其次,我们要了解找工作中的...

做一个无可替代的员工文/刘英团很多时候,我们感觉我们够用心,也够勤恳,却没有被提拔,甚至连赞赏也没得到。我们可能牢骚满腹:我没有功劳,也有苦劳嘛。然而,我们却忽...

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为什么实习经历很重要有天中午和同事一起吃饭,聊到公司新来的实习生小朋友。刚好赶上公司运动会,大家都穿了运动服上班,小姑娘第一天来,穿了整齐的小西服,还画了淡淡的...

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最后赢的都是细节文/崔慈芬有人说成功没有秘诀,只有两个字:坚持。但我认为还要加上一个很重要的特质,那就是注意细节。对于那些凡是觉得自己每天上班都压力沉重、痛.....

四年前我就知道自己要什么一名求职成功者的经验相比大多数还在为就业难苦恼的大学应届毕业生,黑龙江大学竞博学院英语专业毕业生曲亦平在两个多月前已经结束了这种...

做内心强大的职场领跑人文/裴瑾莹一个公司的女副总,为了一件很令她苦恼的事来找我。她刚跟下属发过脾气,因为要写份报告,她要求下属必须按她的意愿去写,而下属是个很....

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职场法则:你不是输在能力上,而是输在太老实职场如江湖,腥风血雨,根本没有完全的公平。存在的更多的是各种潜规则。在这个江湖,老实不是优势。因为老实,做吃力不讨好的...

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